Planungstage für Mitarbeiter

Wer alleine arbeitet, addiert – wer im Team arbeitet, multipliziert.
Planungstage für Mitarbeiter erhöhen die Leistungskraft und die Leistungsfreude im Team und verringern Spannungen sowie Reibungsverluste.

Ihre Mitarbeiter lernen,

  • die eigenen beruflichen Hauptaufgaben konzentriert und motiviert wahrzunehmen
  • ihre Selbstorganisation zielgerichtet und eigenverantwortlich zu gestalten
  • Herausforderungen lösungsorientiert und systematisch anzugehen
  • entscheidend zur Qualitätssteigerung und permanenten Verbesserung beizutragen
  • eine förderliche Firmenkultur und eine effiziente Kommunikation mit zu gestalten
  • nach innen wie außen ein gelebtes Nutzenbieten zu praktizieren
  • an Planung und Umsetzung der Unternehmens-Jahresziele mitzuwirken
Für die Chefs der Teilnehmer eröffnen sich dadurch Freiräume, die Planung der Unternehmensziele voranzutreiben und zu realisieren.

Ideal geeignet für Mitarbeiter/innen »auf der Überholspur«, Projektverantwortliche, Sachbearbeiter/innen, Assistenten/innen und Mitarbeiter/innen, die Sie für höhere Aufgaben vorbereiten wollen.

Tagesleitmotiv

»Erkenne ich die Probleme meiner Freunde und Partner? Wie kann ich helfen?«